2021外企好吗？

一、2021外企好吗？

1.外企还是不错的。

2.外企的抗风险能力比较强，比国内的民企要好，随着世界经济形势不断变化，原物料价格上涨，海运输成本爆涨，企业面临巨大的压力，这就减少了企业的利润，如果一个企业的利润空间不高，就有可能坚持不下去。

3.国内企业要发展自己的品牌，提高利润空间，才能增强抵抗力。

二、外企邮轮公司待遇好吗

外企邮轮公司待遇好吗

外企邮轮公司：一个梦寐以求的职业发展机会

随着全球旅游业的蓬勃发展，邮轮行业成为了一个备受关注的领域。在过去的几十年里，越来越多的人选择加入外企邮轮公司，寻求一份稳定、有挑战性并且待遇优厚的工作。那么，作为一个求职者，你可能会好奇外企邮轮公司的待遇究竟如何。下面，就让我们来详细探讨一下吧！

丰厚的薪资和津贴

外企邮轮公司作为全球旅游业的重要组成部分，通常会提供丰厚的薪资和津贴。无论你是船长、船员、服务员还是厨师，都能享受到可观的工资水平。一般来说，薪资的高低与个人的职位和经验密切相关。在邮轮上工作不仅能够获取基本薪水，还可以获得丰厚的小费和奖金。此外，邮轮公司通常会为员工提供良好的福利待遇，例如健康保险、退休金计划和免费食宿等。

广阔的职业发展空间

加入外企邮轮公司，你将进入一个拥有广阔职业发展空间的行业。以邮轮服务员为例，你可以从基层岗位逐步晋升为餐厅经理、餐饮总监甚至是船上高层管理人员。邮轮公司通常会提供完善的培训和晋升机制，帮助员工在职业生涯中取得更大的进步。无论你的专业背景和技能水平如何，在邮轮行业中都能找到适合自己的发展路径。

丰富多彩的工作经历

外企邮轮公司通常拥有全球范围内的航线，这意味着你将有机会前往各个国家和地区工作，领略不同文化的魅力。无论是在加勒比海的沙滩上，还是在地中海的风光中，你都能体验到与众不同的工作环境。这种多样性和独特性也为你提供了丰富多彩的工作经历，让你的职业生涯更加有趣、有意义。

良好的工作环境和福利待遇

外企邮轮公司通常会提供良好的工作环境和福利待遇，让员工能够在舒适的条件下工作和生活。船上设备齐全，员工宿舍舒适、安全。此外，邮轮公司还为员工提供各种娱乐设施，例如健身房、游泳池和图书馆等，让你的工作之余能够得到充分的放松和娱乐。另外，邮轮公司还会安排员工定期休假，让你有时间回家和家人团聚。

经验丰富和职业技能的提升

加入外企邮轮公司，你将有机会接触到世界一流的服务标准和先进的管理理念。你将与来自不同国家和文化背景的同事共事，学习他们的经验和技能。这将有助于提升你的职业技能和个人能力，并且为你以后的职业发展打下坚实的基础。邮轮行业要求员工具备高度的责任心、团队合作能力和应变能力，通过与邮轮公司的工作经历，你将在这些方面获得全面的提升。

总结

外企邮轮公司作为一个梦寐以求的职业发展机会，不仅提供丰厚的薪资和津贴，还有广阔的职业发展空间、丰富多彩的工作经历、良好的工作环境和福利待遇，以及经验丰富和职业技能的提升。如果你对邮轮行业充满热情，并且愿意接受挑战，那么加入外企邮轮公司将是一个明智的选择。无论你是初入职场还是寻求更好的发展机会，邮轮行业都值得你去尝试。

三、外企真的那么好吗？

我在国企工作了五年多，在私企也工作了几年，虽然没有在外企工作过，但我自2011年开始就兼职服务某美资世界五百强，跟他们有长期的接触，直到今天还在合作，跟我对接的员工都换了好几批了，我觉得各种企业形式都有它的优劣势，我想见单谈一下我自己的感受。

首先说外企的优点，肯定不会拖工资，供应商结款也比较及时，管理会比较细致，分工明确，各种制度落实比较到位，主要靠规则治理企业。

缺点是等级森严，想要越级升迁比较困难，流程繁琐，一个方案需要很多个部门的确认，可能还要发回国外总部审批，感觉像是一个共同决策的过程，不像我们中国企业，老大就能拍板决定，他们感觉老大也只是提议，决定像是一个团队在下。另外感觉本土的职员想要进入高层十分困难，晋级也非常缓慢，最早跟我对接的一个老员工，做了八年还是部门副主管，最终还是辞职了，我感觉很可惜，但她一定是熬不下去了才走的吧。

我所了解的就这么多。

四、外企医药代表好吗？

外企医药代表好啊，他们主要替外企推销一些享有自主知识产权，疗效显著，国内紧缺的药品，这些药品售价高，企业效益好，工资待遇高，当然好啦。

五、外企待遇好吗？

好，外企的福利待遇普遍都很好，因为外企更遵守劳动法。而且人性化，一般要求的福利都会有，给的工资也是同行业很高的

六、外企工作好吗？

仁者见仁智者见智，当前国力鼎盛，当然国内好了

七、外企的待遇好吗？

好的

外企待遇确实相对较好，但并非所有外企都是如此。外企的薪酬福利待遇与公司规模、行业、地域等因素有关。一般来说，外企的薪资水平较高，福利待遇也相对优厚，如五险一金、带薪年假、补充医疗保险、员工培训、职业发展机会等。此外，外企的工作环境、企业文化、管理方式等也与国内企业有所不同，更加注重员工的个人发展和工作满意度。

八、cbre福利待遇好吗？

非常好

CBRE工资待遇,在职朋职业圈上已有10位圈友现身分享,根据网友分享统计,CBRE平均工资为14130元/月,其中33%的工资收入位于区间6000-9000元/月,33%的工资收入位于区间15000-18000元/月。据分析数据统计,CBRE年终奖平均9000元。

九、在外企工厂上班好吗？

在外企工作很好 在外企工作相对于国内公司，在职业发展、薪资待遇和工作环境等方面更有优势因为外企注重员工培训和职业发展，提供更多的晋升机会，同时薪资待遇也更加优厚此外，外企工作环境也更加舒适，注重员工的工作、生活平衡 当然，在外企工作也面临很多挑战和压力，比如需要具备良好的英语能力，需要适应异域文化，以及需要提高自身的专业能力和竞争力

十、上海外企上班好吗？

1、上海外企工作环境好:有独立的办公室,有空调等基本设施,同事之间融洽,领导和睦。

2、福利待遇好:员工工资月平均8000元,每个节假日都有单独的礼品,每月的饭补为300元,还有旅游卡,上海外企成本待遇好