答：也不知道你是操作工人还是大学生呢？两者待遇差别很大的
1、工人的话基本上都是从黄海学院或什么青职学院招的学生，每月工资也就1000多吧，班组长可拿到1500以上！工段长稍微高一些，另每周加班的话还有加班费的！
2.、本科生若每月绩效考核为合格的话，固定月薪为2700元，研究生则为3200元（这是2010年上半年的标准，听说现在又涨工资了）
3、在五菱最牛的就是经常发慰问金（就是平时说的奖金），2009年全年就除了工资外额外发了15,16个月的慰问金，这是五菱员工最最期盼和最最享受的肥差，另还有平时发利群购物金卡（1800元的左右）、日用品、劳保用品啦等等的！吃饭是午饭免费，吃的很不错，每顿还供有水果的，晚上若加班的话也提供免费饭食和牛奶、面包等！不提供早饭
4、公司给缴纳五项保险和住房公积金，且缴纳的比例很高的
5、经常加班的，现在是每天3班倒，每人每班次工作8小时，一般情况下周六都需要加班的，法定节假日加班的情况也很多，因为公司的车卖的很火，没办法，效益太好了，人家工人都希望加班呢，都想挣加班费呢！
总之五菱是个非常正规且福利很不错的公司！
当然是叉车工啊，倒是可以去仓库干干 肯定比普工轻松待遇高
武汉奇宏直招 餐补25一天 包吃住 入职交五险 综合薪资4000左右 转正5000+
做过普通。我是在江苏这边。服装厂和电子厂都做过。
服装厂的工资高，可以达到六七千。但是福利待遇非常差。没有五险一金。而且夏天没有空调是最难熬的。优点是有的厂是计件，手快就挣到更多。或者是有任务量，做完就可以提前下班。
电子厂也做过。一个月5000左右，包吃包住，交社保。一般都是外资企业，几千人的大厂。所以福利待遇完善。但是流水线工作比较枯燥。
对于没有更多选择的年轻人来说，进厂打工是最好最稳定的挣钱方式了。
你好待遇是还可以的，这个一般招工的时候很容易进的
珠海最低工资标准690元,所以普工的工资不会比690高多少,主要还是靠加班费,拼死拼活加班能上1200算不错了.
楼上说的工资要不是关内的工厂就是关外少数正规的大厂才有可能,深圳一般500人以下的小厂加班加疯了最多也不会超过1500
普工没有不累的,不累的普工赚不到钱,每个月不加班领最低工资那不叫挣钱,说穿了普工是拿青春,时间,健康换金钱,可惜换的不多,全换给老板享乐去了.
中山的话到LED照明行业去，工资蛮高，而且很多工厂是几件的，目前工资5K左右，在广东来讲算是蛮高的了，毕竟是普工。
在武汉这样一个充满活力的城市，很多人都在问：普工的工资待遇到底如何？作为一名网站编辑，我常常被这个问题困扰，因为它不仅关系到劳动者的生活质量，还影响着各行各业的发展。今天，我想通过这篇文章，带你深入了解武汉普工的工资结构、行业现状及影响因素，希望能帮助那些正在寻找工作的你。
首先，我们需要了解的是，普工的工资通常会受到多种因素的影响，比如所在行业、企业规模、工作经验等等。根据最近的数据，武汉的普工月薪大致在4000元到6000元之间，当然，这只是一个大致的范围。
除了工资水平，行业差异同样重要。在武汉，不同行业的普工收入差异较大，制造业、建筑业以及服务业的普工待遇就存在明显的不同。
那么，究竟是什么因素影响着普工的工资水平呢？我总结了以下几点：
如果你是正在寻求普工岗位的求职者，以下几点建议或许对你有所帮助：
在武汉，普工的工资待遇有其固有的规律，但每个人都可以通过努力，在这条道路上创造出不同的精彩。在这个经济不断发展的时代，相信你的努力定能得到应有的回报。
职业选择对个人人生的影响深远。在现代社会，有众多不同的职业路径可供选择，而其中两个常见的职业是搬运工和普工。虽然这两个职业看似相似，但它们在工作性质、技能要求和发展潜力等方面存在一些差异。
搬运工是一种以体力劳动为主要特征的职业。他们的工作职责包括搬运、装卸、填充和搬回重物。这些重物可以是建筑材料、家具、货物等等。搬运工通常需要有较好的体力，以应对长时间、重负荷的劳动。他们必须具备一定的力量和耐力，以保证工作的效率和质量。
虽然搬运工的工作看似简单，但实际上对技能和经验也有一定的要求。他们需要掌握正确的搬运方式和技巧，以避免受伤和提高工作效率。此外，搬运工还需要具备团队合作的精神，与其他同事密切协作完成任务。
搬运工职业的发展潜力相对有限。由于其主要依赖体力劳动，职业晋升的机会相对较少。一般来说，搬运工的工资水平也相对较低。然而，对于那些乐于从事体力劳动、善于团队合作并寻求稳定工作的人来说，搬运工是一个不错的选择。
普工是一种进行多种任务并且需要掌握多种技能的职业。他们的工作职责可能涵盖装配、生产、维修、操作机械、清洁等方面。普工需要适应不同的工作环境和工作要求，因此他们需要具备灵活性和适应能力。
相对于搬运工，普工在技能要求上更加多样化。他们可能需要具备一定的机械知识、电工技能、焊接技术等等。普工通常需要接受一定的培训，以掌握所需的技能和知识。
普工职业的发展潜力相对较高。随着技能的积累和经验的增加，普工有可能晋升为团队负责人或技术专家。他们的工资水平也相对搬运工较高。普工的职业发展取决于个人的努力和能力，善于学习和适应变化的普工往往更具竞争力。
在选择搬运工或普工这样的职业之前，关键是了解自己的兴趣、能力和目标。每个人的职业选择都应该符合自身的发展规划和生活需求。
如果你喜欢体力劳动，并且擅长与团队合作，搬运工可能适合你。这种职业相对稳定，工作时间相对固定，适合那些寻求稳定收入和工作环境的人。
如果你喜欢挑战自己，乐于学习新的技能，普工可能是更好的选择。这种职业需要灵活性和适应能力，但有更多的发展潜力和机会。
无论选择搬运工还是普工，持续的职业发展都是重要的。随着技术的进步和社会的发展，职业市场变化迅速，持续学习和提升技能变得至关重要。
对于搬运工来说，他们可以通过参加相关的培训课程，学习一些关于搬运、堆垛和危险品处理的技能。具备更多技能的搬运工在职业发展中更具竞争力。
对于普工来说，他们可以通过参与学徒计划或进修课程来提升自己的技能水平。学习一些与所从事工作相关的技术和知识，并不断更新自己的技能，可以增加普工的职业机会。
总之，搬运工和普工是两个不同但同样重要的职业。选择适合自己的职业需要考虑自身的兴趣、能力和未来发展规划。不管你选择哪一种职业，持续学习和提升自己的技能都是关键，它们将为你的职业生涯增添更多的机会和可能性。
普工的生活:
普工是社会中最基础的劳动力群体之一，在经济发展中起着举足轻重的作用。然而，普工的生活常常被忽视，缺乏足够的关注和关怀。本文将探讨普工的生活现状，并提出改善普工待遇和福利的建议。
普工大多数从农村来到城市，他们常常面临住房问题。很多普工只能找到狭小、拥挤的出租屋，卫生条件差，甚至无法满足基本的生活需求。因此，政府应当加大力度，在城市中为普工提供更多的合理、舒适的住房。此外，也需要加强对租金市场的监管，避免普工被漫天要价。
普工在工作中常面临艰苦的环境和高强度的劳动。他们经常需要长时间的工作，却得不到相应的薪资和福利待遇。因此，公司应当合理安排工作时间和休息时间，确保普工的身体健康和工作质量。同时，政府也应该加强对劳动市场的监管，确保普工的工资不会被恶意剥削。
普工由于长时间工作和生活在狭小的社区，很难得到家庭关系和社交支持。这对普工的身心健康造成了很大的伤害。因此，社区和相关机构应当提供更多的社交活动和支持服务，帮助普工建立良好的社交网络，培养积极的生活态度。
普工的身体健康问题常常得不到重视，他们面临着医疗资源不足和医疗费用高昂的问题。政府和公司应当加大投入，提供更多的基本医疗保障和医疗服务。同时，也需要加强健康教育，提高普工的健康意识和自我保护能力。
普工往往缺乏职业技能，无法获得更好的工作机会和薪资提升。因此，政府和公司应该加强对普工的职业培训和技能提升，提供更多的学习机会和职业发展渠道。只有通过不断提升自身能力，普工才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
普工常常受到社会的歧视和忽视，很多人对他们不屑一顾。然而，普工是推动社会运转的重要力量，他们应当得到应有的尊重和认同。媒体和公众应该加大宣传力度，提高普工的社会地位和形象，让更多人了解普工的辛勤付出和贡献。
普工是社会中不可或缺的一部分，他们的生活也需要得到关注和关怀。只有改善普工的生活，才能推动社会的稳定和繁荣。
希望通过相关方面的努力，普工的生活条件能够得到改善，他们的付出和劳动能够得到应有的回报和尊重。
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