劳务派遣护士待遇？

一、劳务派遣护士待遇？

按照国家法律规定，劳务派遣的待遇与同岗位正式员工的待遇是一致的。

二、医院劳务派遣的护士退休后的待遇？

现在医院里的护士大多是编外护士，医院里护士工作很辛苦，有些人不一定能吃苦，做不了就辞职了。

编外护士医院也同样帮她们交社保，我们这有一个护士在南宁区妇幼医院做护士，一样正式上下班，钱也不少，一个月有差不多一万元。她是护校毕业生，她说一直可以工作到退休，也一样享受退休待遇。

三、劳务派遣的护士待遇？

劳务派遣的护士跟合同制的护士待遇一样。因为劳务派遣工作者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》 第六十三条 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议，载明或者约定的向被派遣劳动者支付的劳动报酬应当符合前款规定。

四、三甲医院的劳务派遣护士待遇咋样？

4000－8000之间。

每个三甲医院劳务派遣工资待遇都不一样，根据不同科室、科室收入、晚夜班费等等加起来统一进行计算，劳务派遣的护士工资待遇真的不高，并且，还比较累，是医院里待遇最差，做事做多，还不敢离职的医护人员，劳务派遣的合同一定要看清楚后再签字。

五、荆州一医派遣护士待遇？

荆州市第一人民医院护士/护理人员工资待遇，在职朋职业圈上已有10位圈友现身分享：护士/护理人员平均工资为6680元/月，其中50%的工资收入位于区间4000-6000元/月，25%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分享数据统计，荆州市第一人民医院护士/护理人员平均年终奖为9428元。

六、西安医院，护士待遇？

护士都很累的，还要上夜班，收银和药房好些

七、大连医院护士待遇？

社区医院的没接触过，倒是跟街道的地区医院护士一起统计过辖区的人员档案，总的来说工资不高，待遇一般，但是工作也还算安逸吧，护士本身也是比较累的职业，小医院嘛，肯定比不过那些大医院的

八、医院招聘派遣护士合法吗？

医院招聘派遣护士是不合规矩的。因为派遣工只有社会上的劳务派遣公司招募的，医院需要派遣护士，是可以与派遣公司协商并签订协议，由派遣公司派遣具有护士资格证书的派遣护士去医院从事护士工作。医院是不可以直接招聘派遣护士的。所以医院招聘派遣护士是不符合规矩的。

九、医院招聘派遣护士什么渠道？

医院的劳务派遣护士一般不会是医院直接招聘的，而是通过社会上的劳务派遣公司进行商洽，与劳务派遣公司签订派遣护士工种协议，然后由劳务派遣公司直接派遣具有护士资格证书的都人员到医院从事护士工作的。

十、劳务派遣护士待遇怎么样？

待遇不错，一个月稳定能在6000以上。

我的堂妹就是一名劳务派遣护士，目前他已经在派遣公司从事了三年工作，三年下来整体收益还不错，尤其是工资在节假日都会给到他一些礼品发放，所以我认为劳务派遣护士的待遇整体来讲还是不错的，希望我的回答能够帮助你。